Recursos humanos : (Registro nro. 833099)
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000 -CABECERA | |
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Longitud fija campo de control | 03166nam a2200289 i 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL | |
Número de control | SP0459500442 |
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL | |
Identificador del número de control | OSt |
008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA | |
Códigos de información de longitud fija | 071204s2007 sp d f 001 0 spa d |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS | |
Número Internacional Normalizado para Libros (ISBN) | 84-7356-501-0 |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS | |
Número Internacional Normalizado para Libros (ISBN) | 978-84-7356-501-1 |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
Centro catalogador | UCA-CSJ |
Centro transcriptor | UCA |
100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA | |
Nombre de persona | Porret Gelabert, Miquel |
245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO | |
Título | Recursos humanos : |
Resto del título | dirigir y gestionar personas en las organizaciones / |
Mención de responsabilidad, etc. | Miquel Porret Gelabert |
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN | |
Mención de edición | 2ª ed. |
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) | |
Lugar de publicación, distribución, etc. | Madrid : |
Nombre del editor, distribuidor, etc. | Esic, |
Fecha de publicación, distribución, etc. | 2007 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
Extensión | 596 p. : |
Otras características físicas | gráf. ; |
Dimensiones | 24 cm |
490 00 - MENCIÓN DE SERIE | |
Mención de serie | Libros profesionales de empresa |
504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC | |
Nota de bibliografía, etc. | Bibliografía: p. [581]-596 |
520 ## - NOTA DE SUMARIO | |
Sumario, etc, | La obra "RECURSOS HUMANOS. Dirigir y gestionar personas en las organizacionesö está pensada para los profesionales con responsabilidad sobre otras personas en el ámbito del trabajo, para los investigadores y técnicos del factor humano y, por supuesto, para los estudiantes tanto de las universidades como para los de las escuelas de negocios.Recoge los aspectos actuales en la materia y lo hace con una visión moderna de lo que es esta disciplina, manteniendo un equilibrio entre la Psicología del Trabajo, el Derecho Laboral y la Organización de Empresas que confluyen indisolublemente en esta actividad. El tratamiento que se le da es suficientemente descriptivo e ilustrado con múltiples gráficos para lograr una rápida comprensión de los temas que se exponen, convirtiendo a este manual en una guía práctica ya sea por su redacción como por los 188 gráficos de los cuales la mitad pueden servir de modelo para su aplicación en la empresa. El libro proporciona a los profesionales del management las ideas, los enfoques y las técnicas convenientes para guiar, transformar y motivar a los RR.HH. bajo una perspectiva competitiva pero humana donde la persona es la clave del éxito en un mundo cada vez más complejo en el ámbito de los negocios. Se puede afirmar que por la variedad de temas que aborda y aspectos que estudia, es una obra completa en su especialidad. El autor es profesor titular del Departamento de Economía y Organización de Empresas de la Universidad de Barcelona y de diferentes masters en materia de recursos humanos. También es profesor de la Universidad de Andorra y de la Universidad General San Martín de Buenos Aires en la referida materia. Es persona experimentada en este ámbito profesional por haber desempeñado el cargo de Director de Recursos Humanos en varias compañías tanto nacionales como extranjeras. Es doctor den Derecho, Graduado Social y Diplomado de RR.HH. INDICE Las organizaciones y las personas. Los grupos y la motivación. El liderazgo. Reclutamiento y selección. La formación. La valoración del personal y la valoración de las tareas. La retribución. La competitividad del factor humano. La adaptabilidad del factor humano. El comportamiento organizacional. El conflicto organizacional y la comunicación. El control social de las organizaciones. |
650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Gestión de personal |
9 (RLIN) | 983 |
650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Recursos humanos |
9 (RLIN) | 10924 |
909 ## - No. registro Millennium | |
-- | csj |
-- | - |
942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) | |
Suprimir del OPAC | No |
Temas Koha (prestados), todas las copias | 3 |
998 ## - CONTROL LOCAL DE INFORMACIÓN (RLIN) | |
Iniciales de operador, IOP (RLIN) | 0 |
Iniciales de catalogador, INC (RLIN) | 080108 |
Primera fecha, PF (RLIN) | m |
-- | a |
-- | - |
-- | 0 |
907 ## - CÓDIGO DE CATALOGADOR | |
Catalogador/a | 84ds2 |
907 ## - CÓDIGO DE CATALOGADOR | |
Catalogador/a | ejc |
Biblioteca, fecha | csj0801 |
Retirado | Motivo Retirado | No para préstamo | Localización permanente | Fecha adquisición | Tipo de adquisición | Préstamos totales | Renovaciones totales | Signatura completa | Código de barras | Fecha última consulta | Fecha último préstamo | Préstamo | Tipo de ítem |
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07. BIBLIOTECA CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS | 29/10/2016 | Compra | 27 | 31 | 658.3/POR/rec | 3742038248 | 09/03/2017 | 22/02/2017 | PREST. LIBROS | Monografías | |||
01. BIBLIOTECA CAMPUS JEREZ | 24/03/2022 | Donación | 2 | 7 | Em-4137 | 374488974X | 07/02/2024 | 25/10/2023 | PREST. LIBROS | Monografías |