Fundamentos de auditoría de recursos humanos : 101 indicadores clave José Sánchez Pérez.
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TextoDetalles de publicación: Madrid [etc.] : McGraw Hill, 2013 Descripción: [xviii], 158 p. 24 cmISBN: 978-84-481-9032-3Tema(s): Recursos humanos | Human Capital | AuditoríaResumen: Índice: CAPÍTULO 1. FUNDAMENTOS DE AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS. 1. Acerca de recursos humanos en general. 2. Acerca del audit en general. 3. Acerca de la auditoría de recursos humanos. CAPÍTULO 2. INSTRUMENTALIZANDO LOS FUNDAMENTOS. 1. Auditoría de recursos humanos y variables. 2. Auditoría de recursos humanos y medición. CAPÍTULO 3. EL AUDIT DE RECURSOS HUMANOS: 101 INDICADORES CLAVE. 1. Indicadores y ratios de recursos humanos: resultados. 2. Indicadores y ratios de recursos humanos: componentes. 3. Indicadores y ratios de recursos humanos: procesos.
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"Observatorio de Recursos Humanos y Relaciones Laborales"--Cubierta
Bibliografía: p. [151]-158
Índice: CAPÍTULO 1. FUNDAMENTOS DE AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS. 1. Acerca de recursos humanos en general. 2. Acerca del audit en general. 3. Acerca de la auditoría de recursos humanos. CAPÍTULO 2. INSTRUMENTALIZANDO LOS FUNDAMENTOS. 1. Auditoría de recursos humanos y variables. 2. Auditoría de recursos humanos y medición. CAPÍTULO 3. EL AUDIT DE RECURSOS HUMANOS: 101 INDICADORES CLAVE. 1. Indicadores y ratios de recursos humanos: resultados. 2. Indicadores y ratios de recursos humanos: componentes. 3. Indicadores y ratios de recursos humanos: procesos.
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