1. Libertad sindical y mayor representatividad 2. La representación sindical en la empresa 3. La representación legal o unitaria de los trabajadores en la empresa 4. Constitución de los órganos de representación en la empresa 5. Funcionamiento interno de los órganos de representación de los trabajadores en la empresa: adopción de acuerdos 6. Medios instrumentales para el ejercicio de la función representativa: crédito horario y régimen jurídico del liberado sindical 7. Otros medios instrumentales para el ejercicio de funciones sindicales: permisos, excedencias y acceso a centro de trabajo. Derecho de información y de reunión sindical 8. Derecho de asamblea, local de reuniones y tablón de anuncios 9. Derecho de informaión de los retresentantes de los trabajadores 10. Derechos de audiencia, consulta, vigilancia y control de los representantes de los trabajadores. La emisión de informes 11. Derecho de negociación: convenios colectivos y acuerdos de empresa 12. Los derecho de huelga y de manifestación 13. Conflictos colectivos y procedimientos de solución judicial y extrajudicial. Actuaciones ante la inspección de trabajo 14. Garantías de los representantes de los trabajadores 15. La duración del mandato representativo.