El Derecho Social se encuentra en un proceso de reforma permanente en un sentido inequívocamente liberalizador. La legislación «aluvional» y pretendidamente de urgencia (el reclamo a las razones de urgencia y a sus instrumentos técnicos, las autocalificadas «leyes de excepción») lo evidencia de forma visible. Es así que el Derecho Social se halla, nuevamente, sujeto a un intenso proceso de cambio cualitativo, a cuyo final -que no se atisba todavía- algo es ya seguro: surgirá un nuevo Derecho más liberalizador, flexible y diversificado en todos sus ámbitos y contenidos. El proceso es inacabado y lo más significativo sea quizás el hecho mismo de que la contingencia y la improvisación se han instalado en el Derecho Social, en sus instituciones y en sus estructuras normativas.En este contexto, el Derecho Sindical, que ha gozado hasta ahora de una cierta estabilización, está padeciendo un paralelo proceso de «desestabilización», inducido por las políticas públicas liberalizadoras y por la llamada «crisis de representatividad sindical».En todo caso, este Manual pretende llevar a cabo un análisis riguroso técnico-jurídico y de política legislativa, que al mismo tiempo sea comprensible por una amplia multiplicidad de destinatarios. Es principalmente -aunque no exclusivamente- un Manual al servicio de la docencia universitaria, nacido en la Universidad y por tanto destinado, en principio, a la Universidad. Se dirige, igualmente, a todos los profesionales interesados en esta materia. Contiene un material de trabajo muy válido y eficaz, para los alumnos de los nuevos Grados y Máster universitarios, en cuyos contenidos se integran materias vinculadas al Derecho Social. Y también es un Manual para que se utilice fuera de las dependencias y enseñanzas estrictamente universitarias.