Líderes en la historia, líderes en la empresa / Salvador Rus Rufino, con la colaboración de María Dolores Rus Sánchez.

Por: Rus Rufino, SalvadorColaborador(es): Rus Sánchez, María DoloresTipo de material: TextoTextoDetalles de publicación: Madrid : Pirámide, 2014.. Descripción: 348 p. 23 cmISBN: 978-84-368-3142-9Tema(s): Liderazgo | Liderazgo en la empresa | Celebridades | BiografíasResumen: En esta obra se recogen treinta y siete biografías de personajes históricos, de los cuales se exponen las enseñanzas que pueden aportar como líderes en su campo de actuación. La mayoría de ellos fueron reyes, emperadores, presidentes, políticos, militares y personajes del ámbito científico, artístico y empresarial. Todos ellos han demostrado su capacidad para conseguir que personas dispersas se aglutinasen en torno a intereses comunes. Tenían autoridad y mostraron equilibrio en el uso del poder. Disfrutaban de una gran capacidad de comunicación y, por supuesto, poseían conocimiento y sabiduría, adquiridos ambos con esfuerzo. Sabían también comprender el entorno, analizar a sus rivales y competidores, prever a largo plazo y formar parte de una organización. El autor, con este paralelismo que establece en el libro entre los personajes empresarios y los no empresarios, pone de manifiesto que en ambos casos se dan las cualidades necesarias para ser un buen líder empresarial.Los personajes históricos que ha elegido el autor encarnan las características más positivas de la empresa familiar y ha considerado, asimismo, que las vidas de esos personajes representan las ventajas competitivas que se atribuyen a las empresas familiares y que se resumen en la armonía (unidad de intereses, de autoridad, confianza, comunicación, compenetración y flexibilidad) y el compromiso (entrega a un ideal, sacrificio personal, exigencia de lo mejor y pensamiento a largo plazo). Sin embargo, ninguno de ellos, al menos de forma predominante, se dedicó a la actividad empresarialResumen: Introducción: Las enseñanzas de los personajes históricos. [Año 640 a.C. AL 14 a.C.] 1- Solón de Atenas, el político de la justicia y la ley. 2- Alejandro Magno, un emperador solitario. 3- Aníbal, un general que perdió la fuerza interior. 4- Escipión el Africano, un hombre magnánimo, honesto y valiente. 5- Julio César, el nombre de todo emperador. 6- Octavio Augusto, el primer emperador. [Siglo I al siglo X] 7- Trajano, el último gran conquistador. 8- Carlomagno: la unidad en la diversidad. 9- Al-Hakam II, el califa de la política para la paz. [Siglo XIII al siglo XVI] 10- Jaime I el Conquistador: el forjador de un imperio. 11- Alfonso X el Sabio. Un rey preocupado por la cultura y la política. 12- Isabel la católica. Primera reina de España. 13- Fernando el Católico. El oficio de rey como una empresa familiar. 14- Francisco Jiménez Cisneros, un hombre tenaz e infatigable. 15- Gonzalo Fernández de Córdoba, el Gran Capitán. 16- Juan Sebastián Elcano, el primero que circunnavegó el orbe de la Tierra. [Siglo XVI al siglo XVIII] 17- Carlos I de España y V de Alemania, un emperador europeo. etc. dmg
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Fuera de préstamo 07. BIBLIOTECA CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS
316.46/RUS/lid *Prof. D. Lorenzo (Navegar estantería(Abre debajo)) Texto completo No para préstamo (Uso restringido) 3742256812
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En esta obra se recogen treinta y siete biografías de personajes históricos, de los cuales se exponen las enseñanzas que pueden aportar como líderes en su campo de actuación. La mayoría de ellos fueron reyes, emperadores, presidentes, políticos, militares y personajes del ámbito científico, artístico y empresarial. Todos ellos han demostrado su capacidad para conseguir que personas dispersas se aglutinasen en torno a intereses comunes. Tenían autoridad y mostraron equilibrio en el uso del poder. Disfrutaban de una gran capacidad de comunicación y, por supuesto, poseían conocimiento y sabiduría, adquiridos ambos con esfuerzo. Sabían también comprender el entorno, analizar a sus rivales y competidores, prever a largo plazo y formar parte de una organización. El autor, con este paralelismo que establece en el libro entre los personajes empresarios y los no empresarios, pone de manifiesto que en ambos casos se dan las cualidades necesarias para ser un buen líder empresarial.Los personajes históricos que ha elegido el autor encarnan las características más positivas de la empresa familiar y ha considerado, asimismo, que las vidas de esos personajes representan las ventajas competitivas que se atribuyen a las empresas familiares y que se resumen en la armonía (unidad de intereses, de autoridad, confianza, comunicación, compenetración y flexibilidad) y el compromiso (entrega a un ideal, sacrificio personal, exigencia de lo mejor y pensamiento a largo plazo). Sin embargo, ninguno de ellos, al menos de forma predominante, se dedicó a la actividad empresarial

Introducción: Las enseñanzas de los personajes históricos. [Año 640 a.C. AL 14 a.C.] 1- Solón de Atenas, el político de la justicia y la ley. 2- Alejandro Magno, un emperador solitario. 3- Aníbal, un general que perdió la fuerza interior. 4- Escipión el Africano, un hombre magnánimo, honesto y valiente. 5- Julio César, el nombre de todo emperador. 6- Octavio Augusto, el primer emperador. [Siglo I al siglo X] 7- Trajano, el último gran conquistador. 8- Carlomagno: la unidad en la diversidad. 9- Al-Hakam II, el califa de la política para la paz. [Siglo XIII al siglo XVI] 10- Jaime I el Conquistador: el forjador de un imperio. 11- Alfonso X el Sabio. Un rey preocupado por la cultura y la política. 12- Isabel la católica. Primera reina de España. 13- Fernando el Católico. El oficio de rey como una empresa familiar. 14- Francisco Jiménez Cisneros, un hombre tenaz e infatigable. 15- Gonzalo Fernández de Córdoba, el Gran Capitán. 16- Juan Sebastián Elcano, el primero que circunnavegó el orbe de la Tierra. [Siglo XVI al siglo XVIII] 17- Carlos I de España y V de Alemania, un emperador europeo. etc. dmg

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